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La informalidad laboral alcanza a más de 5,6 millones de trabajadores

La informalidad laboral alcanza a más de 5,6 millones de trabajadores

Desde la asunción de Javier Milei, la proporción de asalariados en negro subió 0,3 puntos porcentuales. Se perdieron más de 300 mil empleos, principalmente formales, y el avance del cuentapropismo y el trabajo precario redefine el mapa del empleo en la Argentina.

Informalidad laboral. Según datos del Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec)

Fuente: https://www.diariopopular.com.ar/

La informalidad laboral vuelve a consolidarse como uno de los principales problemas estructurales del mercado de trabajo argentino. Según datos del Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec), más de 5,6 millones de personas cobran un salario sin realizar aportes jubilatorios y, desde la asunción del presidente Javier Milei, la proporción de trabajadores en negro aumentó 0,3 puntos porcentuales.

De acuerdo con el último informe de “cuenta de generación del ingreso e insumo de mano de obra”, en el país hay 12.941.000 asalariados distribuidos en 15 grandes ramas de actividad.

De ese total, 7.272.000 se desempeñan en empleos registrados, mientras que 5.669.000 lo hacen en la informalidad. El dato adquiere mayor relevancia al observar su evolución reciente: cuando Milei asumió la presidencia, el número de asalariados ascendía a 13.264.000, es decir, unos 320 mil más que en la actualidad.

La pérdida de empleo no fue homogénea. En el período analizado se destruyeron 214.000 puestos formales y 106.000 informales, lo que implica que el ajuste recayó con mayor fuerza sobre el trabajo en blanco. Ese fenómeno explica el incremento de la tasa de informalidad, aun cuando el total de asalariados también se redujo.

La informalidad laboral en cada sector

El comportamiento varía según la rama de actividad. Algunos sectores lograron mejorar sus indicadores. En agricultura, ganadería, caza y silvicultura se sumaron 5.000 trabajadores formales y se perdieron 5.000 informales, lo que permitió reducir la informalidad en 0,5 puntos porcentuales. Sin embargo, sigue siendo uno de los rubros más precarizados, con el 66,1% de los asalariados en negro. La pesca también mostró una mejora: incorporó 1.000 empleados registrados y mantuvo estable el empleo informal, con una tasa de informalidad del 12,5%.

También redujeron sus niveles de informalidad la industria manufacturera, el comercio, la intermediación financiera, la minería, las actividades inmobiliarias y el sector de electricidad, gas y agua, este último con la baja más significativa.

En el extremo opuesto aparece la construcción, el rubro más afectado por el freno a la obra pública. Desde diciembre de 2023 perdió 61.000 empleos formales y sumó 24.000 informales, lo que elevó su tasa de informalidad en 4,7 puntos. Hoy, el 55,5% de sus asalariados trabaja sin aportes. Hoteles y restaurantes también profundizaron la precarización: perdieron 12.000 puestos registrados y sumaron 23.000 en negro, alcanzando una informalidad del 49,8%.

Servicio doméstico

El sector más informal sigue siendo el de hogares privados con servicio doméstico, donde el 70,9% de los trabajadores no está registrado. Aunque perdió empleo tanto formal como informal, su nivel de precariedad prácticamente no se modificó.

Según la consultora Equilibra, el empleo total creció 1,8% interanual en el tercer trimestre de 2025, impulsado exclusivamente por el cuentapropismo y el trabajo informal. “Los puestos asalariados registrados no crecieron y, dentro de ellos, cayó el empleo privado”, señalaron. El resultado es una economía con más ocupados, pero con menor productividad y mayor fragilidad laboral, una tendencia que se profundizó en los últimos dos años.

Denuncian represalias contra trabajadores municipales en Las Lomitas

Denuncian represalias contra trabajadores municipales en Las Lomitas

Manuel Benítez, secretario general del nuevo sindicato SUTRAMUL, explicó que la entidad surgió tras el abandono del sindicato anterior por parte de los trabajadores municipales.

Denuncian represalias contra trabajadores municipales en Las Lomitas -  Diario La Mañana

Fuente: /https_www.lamañanaonline.com.ar/

“Nos reunimos y decidimos formar un nuevo sindicato, donde está el 50% del personal municipal”, indicó.

Según los denunciantes, tras la presentación de este nuevo gremio, desde la gestión del intendente Pablo Basualdo se comenzaron a tomar represalias contra los miembros de la comisión, con cambios de lugar de trabajo, retiro de adicionales y exclusión del reparto de indumentaria y suministros, sobre todo en Servicios Públicos.

 

Benítez advirtió sobre las condiciones laborales: “Los empleados que van en el camión para retirar los residuos lo hacen sin guantes ni protección alguna”. Además, cuestionó la comunicación con las autoridades: “No te atienden, nunca están. Se presentó una nota solicitando informes, pero no tenemos respuesta”.

Sonia Díaz, del Departamento de Contaduría, relató que fue trasladada de oficina tras su participación en el nuevo gremio, donde es secretaria de la Juventud. “El intendente ordenó que me sacaran de mi lugar de trabajo, acusándome de que supuestamente iba a filtrar información”, dijo. También criticó las condiciones generales del Municipio: “Las oficinas están en muy mal estado, al igual que las condiciones en que trabajan nuestros compañeros”.

Los denunciantes solicitan mayor atención de las autoridades y advierten que la situación laboral en la Municipalidad requiere intervención urgente para garantizar la seguridad y los derechos de los trabajadores.

 

Morón: violenta protesta de trabajadores municipales contra Lucas Ghi

Morón: violenta protesta de trabajadores municipales contra Lucas Ghi

Empleados de la comuna destrozaron el Concejo Deliberante en medio de una protesta por el pago de horas extras, en medio la crisis política del Distrito.

Morón: violenta protesta de trabajadores municipales contra Lucas Ghi

Fuente: https://www.diariopopular.com.ar/

Trabajadores municipales de Morón destrozaron el Concejo Deliberante durante un reclamo por falta de pago de los salarios, en un agitada protesta que tuvo lugar en la previa a una sesión en la que se iba a aprobar el presupuesto del intendente Lucas Ghi, quien fue blanco de insultos por parte de los manifestantes.

La sesión estaba prevista para las 11 de la mañana y ante la falta de garantías de seguridad, la presidenta del cuerpo legislativo, Sibila Botti, decidió suspenderla.

Morón está atravesado por un fuerte enfrentamiento político entre Ghi y Martín Sabbatella, quien fuera jefe comunal del distrito.

En una de las dependencias municipales donde se concentran las áreas de Servicios Públicos quemaron neumáticos y se cortaron las calles céntricas del municipio.

Además, dos trabajadores municipales terminaron heridos a causa de piedrazos. Ambos estaban trabajando en la oficina de Economía y Tasas y hubo daños materiales en algunas dependencias municipales.

El motivo de la protesta fue la falta de pago de horas extras por parte de la administración de Ghi. En este contexto, sostienen que el sueldo fue depositado a todos los trabajadores, al igual que medio aguinaldo.

Mientras que aseguran que las horas extras se abonarán el día viernes y que ese cronograma había sido pautado con los trabajadores municipales del distrito.
Según INDEC, un trabajador en negro gana casi la mitad que uno formal

Según INDEC, un trabajador en negro gana casi la mitad que uno formal

El INDEC indicó que los empleados informales percibieron $535.802 mensuales, mientras sus pares registrados alcanzaron los $1.247.462, en el tercer trimestre de este año.

Trabajadores ocupados

Fuente: https://www.diariopopular.com.ar/

Mientras crece la informalidad laboral y las políticas de ajuste del gobierno, el INDEC informó que en la Argentina un trabajador en negro gana casi la mitad de lo que cobra uno en blanco.

De acuerdo con esos números, trabajadores ocupados, asalariados y por cuenta propia «en negro» ganan 57% menos de los que se desempeñan «en blanco».

El INDEC indicó que los empleados informales percibieron $535.802 mensuales, mientras sus pares registrados alcanzaron los $1.247.462, en el tercer trimestre de este año.

Un dato clave es que el 43,3% de los ocupados trabaja sin descuento o aportes jubilatorios, el más elevado de la nueva serie elaborada por el INDEC.

Además, el fenómeno se va agudizando, ya que de los nuevos ocupados del último año, el 84% fueron informales.

El fenómeno se produce en un mercado laboral donde va creciendo la participación de monotributistas.

El total de ocupados, públicos y privados es de alrededor de 13 millones formales y 9 millones informales.

Entre los trabajadores ocupados no registrados, el 53% gana menos de $422.837 mensuales.

Esto sucede porque ocupan empleos menos calificados, a veces de menos horas -«subocupados»-, realizan changas o delivery de mercaderías o transporte de pasajeros a través de plataformas.

Entre los registrados, el 54% ganó menos de $1.000.000 mensuales. Si se agregan los informales, el 70% de los ocupados percibió menos de $1.000.000.

Los sectores con mayor informalidad están en el agro, la construcción y el personal doméstico.

 

Crisis salarial: 7 de cada 10 trabajadores no cubren la canasta básica

Crisis salarial: 7 de cada 10 trabajadores no cubren la canasta básica

Un informe del Instituto Gino Germani (UBA) reveló que el 72% de los trabajadores cobra menos de $1 millón al mes, por debajo de la canasta básica.

Los números no cierran para el 70% de los trabajadores argentinos.

Fuente: https://www.diariopopular.com.ar/

Un estudio del Instituto Gino Germani de la Universidad de Buenos Aires (UBA) volvió a poner números a una realidad cada vez más visible: siete de cada diez trabajadores cobran menos de $1 millón por mes, lejos de la Canasta Básica Total, que se ubica en $1.213.799.

El recorte pega en todos lados. Incluso entre los asalariados registrados, el 58% tampoco llega al millón, y casi uno de cada cinco, aun con empleo estable, queda bajo la línea de pobreza.

El panorama es todavía más complicado en los trabajos informales: el 89% de los empleados no registrados y el 88% de los cuentapropistas de baja calificación tienen ingresos que no alcanzan para cubrir gastos básicos.

El informe también marca otra preocupación: el aumento de las tarifas. Con la reducción de subsidios, luz, gas y agua pasaron de representar el 4% del salario mediano en 2023 al 11% en 2025, lo que obliga a muchos hogares a resignar consumo para poder pagar servicios esenciales.

La pérdida de poder adquisitivo empuja al pluriempleo: el 12% de los ocupados ya tiene al menos dos trabajos para compensar ingresos. En total, 9,7 millones de personas, cerca del 67% de la población económicamente activa, enfrentan problemas laborales que van desde subocupación hasta empleos de ingresos muy bajos.

Aunque algunos rubros registraron pequeñas mejoras gracias a la baja de la inflación —como alojamiento, comercio y construcción— siguen muy lejos de cubrir la canasta básica. Transporte aparece como uno de los pocos sectores mejor posicionados, con un promedio salarial de $1,1 millón, pero aun así solo el 29% supera ese monto.

Entre los cuentapropistas hubo un leve alivio gracias a la posibilidad de ajustar precios con más rapidez, aunque la mayoría continúa sin llegar a los ingresos necesarios para una canasta mínima.

 

Crisis en Fate: trabajadores denuncian 11 meses sin aumentos: y suspensiones

Crisis en Fate: trabajadores denuncian 11 meses sin aumentos: y suspensiones

El Sindicato del Neumático denunció que Fate mantiene congeladas las negociaciones salariales desde hace casi un año y aplicó suspensiones a trabajadores que participaron de protestas en la planta de San Fernando.

Trabajadores de Fate denuncian sueldos congelados 

Fuente: https://www.diariopopular.com.ar/

El conflicto laboral en Fate volvió a escalar esta semana en la planta que la empresa de neumáticos opera en San Fernando. Tras once meses sin actualizaciones salariales, los trabajadores intensificaron los reclamos y la compañía respondió con la suspensión de empleados que participaron de las protestas, lo que abrió un nuevo frente de tensión con el Sindicato Único de Trabajadores del Neumático Argentino (SUTNA).

Según informaron fuentes gremiales, la empresa no brindó respuestas a un escrito presentado a la gerencia de Relaciones Laborales, donde los empleados manifestaron su malestar por la falta de avances en la negociación paritaria. Allí señalaron que “el silencio patronal implica en los hechos un intento de rebaja salarial”, en un contexto en el que las actualizaciones permanecen congeladas desde hace casi un año.

La presentación fue acompañada por una asamblea y una movilización dentro de la fábrica, acciones que derivaron en una reacción adversa de Fate: la compañía restringió el ingreso de representantes sindicales y suspendió a seis trabajadores, aunque advirtió que las sanciones podrían extenderse a “todo el personal involucrado”.

El gremio SUTNA le apuntó a la empresa

Desde el gremio calificaron la postura empresaria como “provocadora y agraviante” y denunciaron que las medidas disciplinarias buscan desalentar la organización interna.

En respuesta, SUTNA elevó una denuncia ante la Secretaría de Trabajo de la Nación, donde reclamó que la empresa deje sin efecto las sanciones, se abstenga de aplicar descuentos salariales y habilite el ingreso de los delegados a la planta.

Además, exigieron la reanudación inmediata de la negociación paritaria, a la que consideran la única vía posible para descomprimir el conflicto. “La escalada de tensión solo tendrá un fin con la reapertura de las paritarias y con un acuerdo salarial que brinde alivio a las familias trabajadoras”, advirtieron.

Mientras tanto, el clima interno sigue cargado de incertidumbre. Los trabajadores esperan que la intervención de la Secretaría de Trabajo obligue a la empresa a retomar el diálogo, aunque por el momento no hubo señales de un acercamiento entre las partes. El conflicto, que ya lleva casi un año sin resolverse, amenaza con profundizarse si no se concreta una instancia de negociación en los próximos días.

 

Trabajadores del Hospital Garrahan realizarán un cacerolazo

Trabajadores del Hospital Garrahan realizarán un cacerolazo

Será este martes en la puerta de la institución, en rechazo al anuncio de Javier Milei, quien afirmó que no aplicará la Ley de Emergencia Pediátrica.

Trabajadores del Hospital Garrahan realizarán un cacerolazo

Fuente: https://www.diariopopular.com.ar/

La convocatoria, que está anunciada a las 20:30 este martes, en la entrada sobre Combate de los Pozos 1881, será llevada a cabo en un contexto de un paro por 24 horas y ante una situación “gravísima para la democracia” del país y también “para los niños, niñas y adolescentes del Garrahan y sus trabajadores”.

“No podemos naturalizar el autoritarismo. El presidente anunció que no aplicará la Emergencia Pediátrica ‘por falta de fondos’ y eso es una provocación autoritaria. ¿Hasta cuándo vamos a soportar esto como pueblo? Hay que terminar con tanta crueldad y prepotencia”, indicó APyT desde un comunicado.

Por su parte, expresaron que esta medida es “en repudio al atropello” permanente que ejerce el Gobierno Nacional y que decide de forma “autocrática” no aplicar las leyes del Congreso “como si se tratara de una monarquía”.

En la misma línea, informaron que “denunciarán penalmente a los integrantes de Poder Ejecutivo” y, paralelamente, solicitarán que el Congreso “active el juicio político” a Milei, al ministro de Salud Mario Lugones, su par en Economía Luis Caputo y el jefe de gabinete Guillermo Francos.

“Volvemos a insistir con que la CGT llame a parar con el objetivo de revertir esta situación y, si no lo hace, desde la semana que viene vamos a empezar a trabajar y convocar un paro nacional desde abajo, junto a los gremios, federaciones y organizaciones dispuestas a construir una alternativa a la ausencia de la CGT”, concluyeron.

 

Los trabajadores del Garrahan criticaron el veto del Gobierno: «Profundiza la bronca»

Los trabajadores del Garrahan criticaron el veto del Gobierno: «Profundiza la bronca»

Así lo manifestó el secretario general de la junta interna de ATE, Alejandro Lipcovich. Dijo que la decisión del Presidente genera «un enorme rechazo» y denunció el ajuste del Gobierno. Pidió frenar «la degradación del hospital».

El Garrahan sigue en pie de guerra contra el gobierno.

Fuente: https://www.diariopopular.com.ar/

El secretario general de la junta interna de ATE del Hospital Garrahan, Alejandro Lipcovich, expresó este sábado el malestar de los trabajadores por el veto de Javier Milei a la ley que buscaba recomponer salarios y terminar con la precarización de becas en el centro pediátrico. “El hospital está con una bronca bárbara porque, si bien sabíamos que la decisión del presidente tenía un 99% de probabilidad, no deja de generar un enorme rechazo», manifestó.

«La sensación generalizada es que nuestro reclamo es justo, respaldado por las familias y por la realidad que vivimos todos los días”, subrayó en declaraciones radiales.

Lipcovich explicó que la medida vetada por Milei no sólo contemplaba la recomposición salarial, sino también un primer paso para frenar el vaciamiento que sufre el Garrahan, evidenciado en la renuncia constante de profesionales calificados que migran al sector privado. “Se privatiza un recurso humano formado en el sistema público y se niega el usufructo de ese recurso a los niños y niñas del país, restringiéndolo sólo a quienes tienen dinero”, señaló.

El dirigente destacó que el ajuste implementado por la administración de La Libertad Avanza se materializa en la asfixia presupuestaria y en el congelamiento de los salarios, lo que genera una “sangría paulatina” que impacta directamente en la atención pediátrica pública. “No es una paritaria más, se trata de frenar la degradación del hospital”, aseguró.

Frente al veto, los trabajadores continúan con medidas de fuerza. Hubo paros y movilizaciones a Plaza de Mayo, un ‘ruidazo nacional’ con amplia repercusión y un festival cultural en el CCK. Ahora, el miércoles se preparan para una nueva jornada de protesta. “Vamos de vuelta al paro y a movilizarnos al Congreso junto con las universidades, porque entendemos que puede producirse una irrupción popular que condicione tanto al Parlamento como al gobierno”, afirmó Lipcovich.

El sindicalista remarcó, además, que la masividad de las acciones revela un cambio en el clima social. “El ruidazo fue planteado de un día para otro y captó un sentimiento generalizado. Eso demuestra que el gobierno no tiene un apoyo popular sostenido para llevar adelante este ajuste. Hoy está en retroceso y debilitado, y se defiende a los golpes profundizando el ajuste”, analizó Lipcovich.

La sesión especial en Diputados está convocada para este miércoles a las 13 y los trabajadores del Garrahan, junto a las universidades, buscarán que se reviertan los vetos presidenciales. “No alcanza con que se volteen los vetos, también hay que garantizar que el gobierno cumpla la ley. Por eso nuestra pelea sigue siendo en las calles”, afirmó.

Entre otras disposiciones, la ley de Emergencia Pediátrica rechazada por Milei incluye medidas de recomposición salarial, la derogación del nuevo sistema de residencias, entre otras disposiciones y la garantía del funcionamiento del Hospital Garrahan, al que se declara centro de salud de “referencia nacional” en la atención pediátrica de alta complejidad.

El Gobierno decidió vetar la norma ya que tendrá un “impacto fiscal directo” de $115.030.000.000 por la recomposición salarial prevista. También argumentó que este gasto debería financiarse con “reasignaciones dentro del presupuesto del Ministerio de Salud y con reservas destinadas a contingencias sanitarias”.

 

Precedente histórico: tribunal de Barcelona protege a trabajador con secuelas de AstraZeneca

Precedente histórico: tribunal de Barcelona protege a trabajador con secuelas de AstraZeneca

El Juzgado de lo Social N.º 31 reconoció que la trombosis sufrida por un profesor tras recibir AstraZeneca debe ser tratada como accidente laboral.

La Justicia de Barcelona dictaminó que las secuelas que sufrió un trabajador tras recibir la vacuna AstraZeneca deben ser consideradas como accidente laboral.

Fuente: https://www.diariopopular.com.ar/

Barcelona fue escenario de un fallo judicial inédito que podría marcar un antes y un después en la jurisprudencia española sobre los efectos adversos de las vacunas contra el COVID-19. El Juzgado de lo Social número 31 reconoció que las secuelas sufridas por Pedro García, docente de Física y Química, tras recibir la vacuna AstraZeneca deben ser consideradas como accidente laboral.

García, que entonces tenía 45 años, fue convocado en febrero de 2021 a vacunarse en el marco de la campaña nacional dirigida a trabajadores esenciales. Semanas después desarrolló una trombosis severa que lo mantuvo internado más de tres semanas, incluida una en terapia intensiva. Los médicos diagnosticaron una trombocitopenia trombótica inmune inducida por la vacuna Vaxzevria, reacción reconocida oficialmente por la Agencia Española de Medicamentos y Productos Sanitarios (AEMPS).

El tribunal de Barcelona aceptó un vínculo directo

El tribunal aceptó el planteo de su defensa, a cargo del abogado Francesc Feliu, y dictaminó el 17 de marzo pasado que existía un vínculo directo entre la vacunación y la actividad profesional del afectado. En consecuencia, el cuadro clínico no debía encuadrarse como una enfermedad común, sino como un accidente laboral. La diferencia resulta crucial: implica mayor cobertura sanitaria y protección social para el trabajador.

La Asociación de Trabajadores Esenciales Afectados por la Vacuna de AstraZeneca (ATEAVA) celebró la decisión como “el primer gesto de justicia” tras cuatro años de reclamos. “Es un reconocimiento público a un recorrido de silenciamiento”, expresaron.

Aunque García logró estabilizar su salud, arrastra secuelas permanentes: una obstrucción en la vena que conecta con el hígado que obliga a controles médicos continuos y podría derivar en complicaciones futuras.

El fallo, pionero en España, abre la puerta a nuevas demandas de trabajadores esenciales que hayan padecido efectos adversos similares. Más allá de su alcance individual, la sentencia plantea un debate de fondo sobre la responsabilidad del Estado y de las farmacéuticas en el marco de emergencias sanitarias globales.

Industria en crisis: Acindar suspende a cientos de trabajadores

Industria en crisis: Acindar suspende a cientos de trabajadores

La compañía decidió interrumpir la actividad en la línea de laminados y, como consecuencia, más de doscientos trabajadores quedaron bajo un esquema de suspensión percibiendo el 75 por ciento de su salario.

La producción anual pasó de un millón y medio de toneladas a apenas seiscientas mil en 2024.

Fuente: https://www.diariopopular.com.ar/

La crisis económica crece día a día y nuevamente la planta de Acindar en Villa Constitución, provincia de Santa Fe, vuelve a enfrentar un parate que golpea de lleno a su personal.

La compañía decidió interrumpir la actividad en la línea de laminados y, como consecuencia, más de doscientos trabajadores quedaron bajo un esquema de suspensión percibiendo el 75 por ciento de su salario.

La medida comenzó a aplicarse el viernes 28 de agosto y se enmarca en un convenio acordado con la representación sindical. Desde la firma anticiparon que esta modalidad podría repetirse hasta fin de año, ajustándose a la evolución de la producción.

La Unión Obrera Metalúrgica advirtió que la situación responde a una combinación de factores: la fuerte caída de la demanda en el mercado interno, el ingreso creciente de acero importado desde China y la retracción en sectores claves como la construcción y la industria manufacturera.

En declaraciones radiales, Christian Miguez, delegado de la UOM en la planta de Acindar en la localidad, dijo el viernes que había 400 suspensiones y que algunos trabajadores llegaron a estar 90 días suspendidos, pero fuentes ligadas a la empresa negaron esas cifras. En todo caso, señalaron, podrían referirse a suspensiones en empresas relacionadas, vía “tercerización” de actividades o servicios.

“El acuerdo de suspensiones se irá adaptando a las necesidades operativas de la empresa. Es probable que el esquema de paradas de planta se repita hacia fin de año”, señalaron días atrás fuentes empresarias al diario La Capital, de Rosario. En tanto, fuentes gremiales describieron la situación como “crítica; cayó la construcción, el sector automotor no tracciona y el agro no sostiene la demanda”, advirtieron desde el gremio.

La crisis se siente en el sector tras la políticas del gobierno nacional. La producción anual pasó de un millón y medio de toneladas a apenas seiscientas mil en 2024, y la tendencia negativa se mantuvo durante el primer semestre de este año. La industria en su conjunto retrocedió más de un doce por ciento, mientras que la construcción se hundió casi un veinte por ciento.

Cabe precisar que ArcelorMittal Acindar tiene cinco plantas en el país: Villa Constitución, Rosario, San Nicolás, La Tablada y Villa Mercedes. Por ahora, la suspensión de actividades se produjo solo en Villa Constitución, aunque no se descarta que alcance otras plantas.